深圳新闻网2024年8月7日讯（光明新闻记者 龙冠斌 通讯员 郑秋挺 叶卉）近日，玉塘街道举办2024年“阳光仲裁进社区 共建营商好环境”法律法规系列宣讲活动。
活动中，党员仲裁员从仲裁庭审实例中频发的“试用期劳动关系解除”问题切入，深入细致地讲解劳动争议的特点、处理思路及劳动关系管理常见风险与合规优化等，帮助企业梳理疑难问题和法律风险，强化劳动争议源头预防。在现场交流环节，企业相关负责人纷纷提出实际用工管理中遇到的难题，仲裁员一一进行解答，指导企业建立完善的内部沟通协商机制，强化劳动争议前端化解。
企业相关负责人纷纷表示，此次讲座既有理论知识的深度，又有案例分享的准度，有利于企业在实际经营中进一步规范用工管理，减少劳动纠纷。
玉塘街道将持续推进“法治示范庭”建设，用好普法讲堂、仲裁建议书等手段，继续开展“阳光仲裁”主题活动，帮助企业进行用工体检，进一步发挥以案释法积极作用，助力企业完善制度、强化管理、规范用工，提升自主防范化解劳资纠纷能力，持续优化营商环境。