普法活动现场。

劳动监察保障有力

切实维护劳动权益

一是劳动保障扎实有力。持续开展劳务派遣用工、整顿人力资源市场秩序专项执法、工资支付检查等专项行动，全年会同办事处劳动部门在公明汽车站等劳务工集中区域开展劳动普法宣传活动共计3场，派发劳动法律法规宣传材料3000余册，现场接受劳务工咨询达700余次；组织指导办事处开展用工巡查，检查用人单位2583家（次），审查用工材料1969份；收集上报的劳资纠纷隐患1800条，法定时限内结案率100%；在此基础上，依托光明新区劳资纠纷防控服务系统，通过对投诉、举报数据分析，预警隐患企业，并开展“三谈四”，谈查企业1800余家次，纠正企业违法用工行为2350余项，避免矛盾演变为劳资纠纷。三是监察执法依法规范。2017年全年共立案查处企业774家，立案处罚企业42家，处罚金额95万元，无一宗行政处罚行政复议、诉讼案件；2016年以来劳动执法案件行政复议维持率100%、行政诉讼胜诉率100%，4宗过往行政诉讼案件和2宗行政复议案件全部胜诉。四是劳动关系和谐稳定。联同公安等部门合力化解群体案件，全年共处理欠薪逃匿企业18家，启用市欠薪垫付基金垫付7宗欠薪逃匿案件，垫付699名劳动者欠薪304万余元，并向公安部门移送涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件7宗，累计6次曝光26家违法企业信息。今年全区共处置36宗群体性事件，自2016年10月以来未发生涉劳资纠纷群体性上访，所有30人以上群体性劳资纠纷稳控在办事处，无到市、上省、进京上访案件。

开通劳动保障微信公众号

深入开展劳动法制宣传

2017年，新区积极组织开展“劳动仲裁接访直通车”、“五·一”现场普法咨询等劳动法制宣传教育活动，共开展“仲裁直通车”活动4次，在公明广场、红花山公园、光明康之宝广场等人流密集地举行现场普法活动，接受法律咨询800余人次，向劳务工派发宣传材料3000余份，引导800多名劳务工扫描二维码关注新区劳动保障微信公众号。

宝安日报记者 雷云霞 通讯员 吴培佳 余俊霖 文/图

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